
Ministrul Muncii, Florin Manole, a anunțat marți seară, la Antena 3, că proiectul guvernamental privind cumulul pensiei cu salariul, care limitează cuantumul pensiei la 15% pentru angajații bugetari care își continuă activitatea, va viza toate categoriile de funcționari publici, inclusiv medici și profesori.
„Acest proiect se referă la toate tipurile de pensii, indiferent dacă sunt bazate exclusiv pe contribuție sau beneficiază de fonduri de la bugetul de stat, pensionări anticipate etc. Este esențial să abordăm cu prudență o astfel de reglementare, având în vedere cazuri anterioare în care Curtea Constituțională a reconsiderat tema cumulului pensiei cu salariul”, a menționat ministrul Muncii.
„Scopul nu este reducerea nivelului serviciilor publice”
Florin Manole a afirmat că măsura propusă de Executiv nu are intenția de a restricționa activitatea persoanelor pensionate, mai ales în sectoarele educației și sănătății, considerate de „mare impact social”. „Este necesar să tratăm cu atenție această situație, pentru că nu trebuie să urmărim reducerea calității serviciilor publice, mai ales în domeniile sănătății și educației”, a declarat Manole.
Referitor la reducerea personalului din administrație, ministrul Muncii a specificat că nu susține astfel de inițiative, menționând existența altor metode pentru diminuarea cheltuielilor salariale ale statului.
„Nici eu, nici PSD, nu pledăm pentru concedieri în rândul angajaților publici. Categoriile de personal trebuie susținute, iar reducerile pot fi realizate prin alte măsuri. Eu am reiterat că nu susțin disponibilizările în masă și că prefer alte soluții pentru gestionarea cheltuielilor”, a precizat Manole.
El a adăugat că, în cadrul ministerului pe care îl conduce, costurile cu personalul au scăzut cu 6% față de luna ianuarie, fără a fi fost necesare disponibilizări, fiind realizat prin pensionări voluntare și înlocuirea angajaților cu debutanți, cu salarii mai reduse datorită lipsei vechimii.
Legea care va reglementa condițiile de cumul între pensie și salariu va introduce și reglementări privind detașările și transferurile între instituțiile statului.
„Obiectivul principal este stabilizarea sistemului. În prezent, se practică transferuri și detașări între ministere, deseori justificate, însă aceste mutări trebuie gestionate cu evaluări și reguli clare”, a explicat Florin Manole.
Condițiile pentru cumulul pensiei cu salariul
Secretarul de stat în Ministerul Muncii, Ciprian Văcaru (PSD), a declarat, marți, la Prima News, că în cele 30 de zile până la aplicarea legii, persoanele care cumulează pensia cu salariul trebuie să decidă dacă vor păstra 15% din pensie și salariul obținut la locul de muncă până la vârsta de 70 de ani.
„Reforma nu implică concedieri în masă. De aceea, persoanele din administrația locală pot opta pentru concediere sau reducerea cheltuielilor”, a afirmat Văcaru, citat de News.ro.
El a menționat că, în contextul cumulului pensie-salariu, pot fi anticipate plecări voluntare odată cu intrarea în vigoare a noii legi.
„Astfel, în perioada de 30 de zile până la aplicare, persoanele care cumulează pensia și salariul vor trebui să aleagă dacă păstrează 15% din pensie și salariul actual, până la vârsta de 70 de ani. Ulterior, după această perioadă, pensia va fi recalculată complet, integrând perioada de cumul și contribuțiile acumulate”, a explicat Văcaru.
Referitor la riscul ca prevederile legislative să fie invalidată de Curtea Constituțională, oficialul a precizat că au fost semnale de alertă și că există o istorie a legislației care a fost respinsă în instanțele constituționale.
„Este important ca această lege să fie redactată corect, pentru a evita conflicte constituționale, având în vedere drepturile constituționale legate de pensie și salariu”, a concluzionat Ciprian Văcaru.














