Gorghiu propune două proiecte legislative: unul pentru eliminarea taxei de divorț și partaj, și altul pentru acordarea unui ajutor financiar lunar de 2.250 de lei antreprenorilor care angajează femei victime ale violenței domestice sau ale traficului uman.
Alina Gorghiu afirmă că „în România, în 2025, au fost ucise 47 de femei de parteneri. Aceasta reprezintă femicid, simbolizând vârful unui lanț de violențe, control, dominare și constrângere psihologică. Pentru mine, cifrele sunt reci, dar în spatele lor se află oameni.”
Principalele inițiative ale comisiei parlamentare
Comisia parlamentară „România fără violență domestică” a adoptat două măsuri esențiale, precizează deputata PNL: „Suntem un spațiu de elaborare a soluțiilor, iar două legi au fost repede scoase din această comisie, inclusiv una recent depusă în Parlament, care cred că va schimba percepția asupra violenței domestice în România. Prima măsură vizează eliminarea taxelor de timbru pentru divorț și partaj pentru victimele violenței domestice. Principalul motiv pentru rămasul alături de agresor, în afară de stigmatizarea socială și frică, este dependența economică. Taxa pentru divorț este relativ mică, însă partajul implică costuri semnificative pentru cele ce împart bunurile, precum locuințe sau autovehicule. De aceea, în această comisie, am decis să eliminăm aceste taxe. Legea a trecut de Senat și este în procedură la Camera Deputaților, iar până la sfârșitul anului sperăm să fie publicată în Monitorul Oficial.”
Detalii despre a doua inițiativă legislativă
„A doua propunere de lege, foarte importantă și puțin cunoscută de antreprenori din România, poate avea un impact semnificativ în sprijinirea victimelor violenței domestice și ale traficului uman. Se referă la faptul că orice angajator din România care intenționează să angajeze o femeie victimă a violenței sau traficului de persoane primește de la stat o subvenție lunară de 2.250 de lei, cu condiția menținerii confidențialității situației victimei. Acest sprijin financiar le oferă victimelor posibilitatea de a-și reconstrui independența, având propriul venit, și contribuie la combaterea acestei probleme sociale. Consider că angajatorii din România pot juca un rol social important în reducerea fenomenului violenței domestice.”