Pentru prima oară, capitalul uman devine un element fundamental în cadrul Semestrului European, anunțat marți la Strasbourg.
Educația și formarea profesională sunt considerate priorități majore din punct de vedere politic și economic.
„Nu există competitivitate fără capital uman. Fără talente și o forță de muncă adaptată cerințelor prezentului și viitorului, Europa nu poate genera creștere economică, inovare și prosperitate. În această săptămână, Comisia va lansa inițiativa pentru programul-pilot Garanția Europeană a Competențelor, destinat sprijinirii lucrătorilor din sectoarele în tranziție pentru a-și recăpăta calificările pentru ocuparea locurilor de muncă ale viitorului – în energie verde, digitalizare, tehnologie sau apărare. De asemenea, planul pentru ocuparea locurilor de muncă de calitate, ce va fi prezentat săptămâna viitoare, va întări drepturile angajaților, va încuraja salarii juste, condiții bune de lucru, acces la formare profesională și tranziții sigure în carieră,” transmite Comisia.
Aceste inițiative vor fi implemetate etapizat în următoarele zece zile și reprezintă un pas important către „o Europă mai competitivă, mai echitabilă și mai pregătită pentru provocările globale”.
