În anul 2026, regimul fiscal aplicabil salariului minim continuă să ofere facilități importante pentru angajați, printr-o parte a veniturilor care nu este supusă impozitării. Agenția Națională de Administrare Fiscală (ANAF) a explicat modul de aplicare a sumei neimpozabile pentru salariații plătiți cu salariul minim brut garantat pe țară.
Informații ANAF despre suma minimă neimpozabilă
Conform Direcției Generale Regionale a Finanțelor Publice Galați, o entitate aflată în subordinea ANAF, în anul 2026 rămâne în vigoare facilitarea fiscală pentru suma de bani din salariul minim care nu este supusă impozitului pe venit și contribuțiilor sociale.
Mai precis, pentru intervalul 1 ianuarie – 30 iunie 2026, primii 300 de lei din salariul minim brut garantat în plată nu sunt supuși impozitului, ceea ce înseamnă că această sumă nu se ia în calcul pentru calculul impozitului pe venit și al contribuțiilor sociale obligatorii. Astfel, un salariat cu un contract de muncă încheiat la salariul minim brut de 4.050 de lei beneficiază de această sumă neimpozabilă de 300 de lei, influențând pozitiv venitul net net și disponibil pentru utilizare, conform O.U.G. nr. 89/2025.
Această măsură a fost menținută și pentru începutul anului 2026 pentru a sprijini salariatii cu venituri mici, după ce anterior a fost introdusă pentru a diminua impactul fiscal al creșterii salariului minim în anii anteriori.
Ce se modifică de la 1 iulie 2026
Din 1 iulie 2026, conform proiectelor de ordonanță de guvern analizate de experți în fiscalitate, vor avea loc schimbări în regimul sumei neimpozabile la salariul minim. Suma de 300 de lei exemptată de impozit și contribuții sociale până în iunie ar urma să fie redusă la 200 de lei pentru perioada 1 iulie – 31 decembrie 2026, însă doar în condiții speciale și în conformitate cu reglementările fiscale derogatorii de la Codul fiscal.
Această reducere a sumei neimpozabile vine în contextul unei majorări anticipate a salariului minim brut: conform unui proiect de hotărâre, salariul minim va crește de la 4.050 de lei la 4.325 de lei lunar, începând cu 1 iulie 2026. Astfel, deși suma neimpozabilă scade, salariații pot primi un salariu net mai mare în termeni absoluți, datorită creșterii salariului brut minim garantat.
Implicații practice pentru angajați și angajatori
Pentru angajați, păstrarea unei sume neimpozabile în prima jumătate a anului se traduce printr-un venit net mai mare pentru persoanele cu salariul minim, comparativ cu variantele fără această facilitate fiscală. De exemplu, pentru salariul minim brut actual (4.050 de lei), aplicarea scutirii de 300 de lei duce la un venit net lunar de aproximativ 2.574 de lei. Costul total suportat de angajator pentru acest salariu este de 4.134 de lei.
De la 1 iulie 2026, odată cu creșterea salariului minim la 4.325 de lei și aplicarea sumei neimpozabile de 200 de lei, angajații vor primi un venit net de aproximativ 2.699 de lei, iar firmele vor avea un cost total de 4.418 lei.
Astfel, cheltuielile angajatorilor vor crește cu 284 de lei începând cu 1 iulie 2026, comparativ cu anul anterior.