Veniturile companiilor familiale mondiale, reprezentând acum 19% din totalul veniturilor tuturor afacerilor globale, sunt estimate să atingă 29 de trilioane de dolari până în 2030, înregistrând o creștere de 84% comparativ cu 2020, conform studiului Deloitte „Defining the family business landscape 2025”. Europa va înregistra cea mai rapidă expansiune a firmelor de familie în acest deceniu, cu o creștere de 12%, de la peste 4.000 în 2025 la aproape 4.600 în 2030, în timp ce America de Nord și Asia Pacific vor avea cele mai semnificative creșteri de venituri, de 97% și, respectiv, 9 trilioane de dolari.
Europa conduce și din perspectiva planurilor de extindere a businessurilor de familie, peste jumătate (51%) intenționând să dezvolte operațiunile în regiune în următorii doi ani. America de Nord urmează, cu 48% dintre firmele care doresc să se extindă pe această piață, iar Asia Pacific înregistrează 40%.
În prezent, afacerile de familie însumează peste 18.000 de entități și reprezintă 22% din totalul companiilor globale, în creștere față de aproximativ 16.200 în 2020. Până în 2030, se estimează că numărul acestora va depăși 19.700, indicând o creștere de 22% între 2020 și 2030.
Potrivit studiului, Asia Pacific deține cele mai multe businessuri familiale din lume, cu 7.595 de entități, urmată de America de Nord cu 5.152, Europa având 4.084, Orientul Mijlociu 528, Africa 377, iar America de Sud 352.
Privind riscurile viitoare, antreprenorii din domeniul familial plasează în frunte incertitudinea economică – 69% considerând-o un risc moderat sau ridicat, iar 68% fiind de părere că întârzie planurile de investiții. Tensiunile geopolitice amplifică aceste riscuri pentru 73% dintre respondenți, iar 70% estimează că majorarea tarifelor vamale va influența activitatea. De asemenea, amenințările cibernetice sunt considerate o provocare semnificativă, cu 69% dintre participanți exprimând această preocupare.
Transformările tehnologice sunt percepute ca fiind benefice, 40% dintre respondenți investind în inovație și inteligență artificială pentru a-și spori eficiența operațională și a gestionă mai bine riscurile.
„Guvernanța eficientă este fundamentul succesului unei companii familiale capabile să reziste în timp. Prin clarificarea rolurilor și responsabilităților, implementarea unor mecanisme solide de supraveghere și comunicare, guvernanța contribuie la creșterea rezilienței, la consolidarea reputației și la sporirea șanselor de succes pe termen lung. Pe lângă provocările deja menționate – incertitudine economică, amenințări cibernetice, riscuri geopolitice și medii reglementare în schimbare – sunt importante și aspectele interne legate de succesiune și profesionalizare. În acest context, companiile familiale trebuie să găsească un echilibru între conservarea valorilor de familie și adoptarea instrumentelor, structurilor și parteneriatelor necesare pentru creștere durabilă”, a declarat Alexandra Smedoiu, Partener Deloitte România, liderul programului Deloitte Private în România.
Studiul indică faptul că planificarea succesiunii rămâne o prioritate esențială pentru aproape jumătate dintre participanți (49%). Printre principalele provocări de guvernanță se numără incertitudinea privind persoanele responsabile de luarea deciziilor (37%) și dificultățile în planificarea succesiunii funcțiilor de conducere (36%).
Totodată, tot mai multe companii familiale explorează schimbări în structura de proprietate – peste un sfert (26%) consideră atragerea de investiții externe sau participări de capital, 19% intenționează să crească ponderea conducerii din afara familie, 12% plănuiesc listarea la bursă, iar 3% doresc să vândă integral afacerea.
Studiul „Deloitte Defining the family business landscape 2025”, aflat la prima ediție, a fost realizat în rândul directorilor executivi din aproape 1.600 de companii de familie din întreaga lume, majoritar deținute de familie (peste 51%) și cu venituri anuale de peste 100 de milioane de dolari fiecare.
Deloitte oferă la nivel global servicii de audit, consultanță fiscală și juridică, strategie, consultanță financiară și managementul riscurilor pentru aproximativ 90% din companiile incluse în topul Fortune Global 500®, precum și pentru mii de firme private. Specialiștii companiei contribuie la obținerea unor rezultate sustenabile și de durată, consolidând încrederea în piețele de capital, sprijinind transformarea, creșterea și dezvoltarea economică, pentru o societate mai echitabilă și durabilă. Cu o experiență de peste 180 de ani, Deloitte activează în peste 150 de țări și teritorii, având ca obiectiv crearea unui impact vizibil în societate prin intermediul a aproximativ 470.000 de profesioniști.
Deloitte România este una dintre cele mai importante firme de servicii profesionale din țară, oferind în colaborare cu Reff & Asociații | Deloitte Legal servicii de audit, consultanță fiscală, juridică, strategie, management al riscurilor, servicii financiare și soluții tehnologice, precum și alte servicii conexe, prin intermediul a 3.300 de specialiști.