Microsoft se pregătește pentru concedieri în divizia de gaming Xbox, după investiții uriașe în sectorul jocurilor video și declarațiile recente ale conducerii. Sindicatul Communications Workers of America cere transparență și garanții pentru angajați, acuzând conducerea de decizii care tratează dezvoltatorii ca simple costuri.
Restructurări anunțate după investiții de amploare în gaming
Conducerea Xbox a anunțat că divizia trece printr-un proces de restructurare, motivat de schimbări strategice. Într-un mesaj intern, CEO-ul Asha Sharma și Chief Content Officer Matt Booty au menționat că este necesară revizuirea direcției companiei.
Afacerea Xbox a realizat investiții de peste 89 de miliarde de dolari în ultimii cinci ani, incluzând achiziția Activision Blizzard King pentru aproximativ 69 de miliarde de dolari în 2023. În condițiile în care veniturile anuale ale segmentului au înregistrat o scădere, aceste mutări sunt considerate o ajustare a strategiei.
După declarațiile conducerii, au apărut informații despre planuri de reducere a angajaților în luna iulie, odată cu încheierea anului fiscal. Zvonurile vorbesc despre posibilitatea închiderii sau vânzării unor studiouri precum Double Fine Productions, Ninja Theory și Compulsion Games.
Reacția sindicatelor și critici privind modul de luare a deciziilor
Reprezentanții sindicatului CWA acuză că deciziile nu trebuie să fie privite doar din perspectiva numerelor, ci și a impactului uman și creativ. Vicepreședintele Frank Arace a declarat că angajații nu trebuie considerați “de unică folosință” și că aceste concedieri afectează nu doar forța de muncă, ci și calitatea producției de jocuri.
Sindicatul afirmă că nu lipsesc resursele necesare, ci modul în care aceste resurse sunt gestionate. În opinia lor, industria jocurilor video generează venituri uriașe, fiind reprezentată de companii precum Microsoft, Sony și Electronic Arts.
Critici privind politica de preț și beneficiile conducătorilor
Reprezentanții CWA au evidențiat faptul că prețurile anumitor produse au fost majorate, în timp ce conducerea Microsoft beneficiază de compensații financiare semnificative. Trezorierul Sherveen Uduwana a subliniat că problema nu o reprezintă disponibilitatea fondurilor, ci modul în care acestea sunt alocate și utilizate.
Conducerea Microsoft a justificat restructurările prin necesitatea adaptării la condițiile pieței și la noile priorități strategice, dar nu a făcut publice detalii despre planurile concrete de concediere sau despre eventualele închidiri de studiouri.